Como a

Di Santinni tornou sua comunicação interna rápida e clara?

DÊ UM PLAY E DESCUBRA!

Qual era o desafio

da Di Santinni?

A Di Santinni precisava que sua comunicação fosse clara e rápida entre gestores e vendedores em todas as lojas do Brasil. Além disso, enfrentava problemas com o tempo que o RH gastava aplicando e atualizando treinamentos para os funcionários.

 A solução foi a Gamefic. Agora, todos os treinamentos estão disponíveis na plataforma, organizados por temas, para que os funcionários possam assistir e rever sempre que precisarem.

Com as soluções lúdicas e divertidas da gamificação, o engajamento dos times e o resultado das ações de RH melhoraram notavelmente.

Resultados impressionantes alcançados:

Escola DS

Todos os treinamentos que o colaborador precisa fazer em um só lugar.

Engajamento

Com a timeline, as informações chegam a todos ao mesmo tempo.

Transparência

Colaborador passa a acompanhar em tempo real sua meta de venda

Estratégia

Análise macro das lojas para o desenvolvimento de ações de RH.

Chegou a hora de transformar seus resultados

Alavancando indicadores através da Gamificação

Faça como a Wilson Sons.

Reduza a curva de aprendizado dos seus colaboradores, integre as áreas e descomplique a gestão de equipes.

Solicite já uma demonstração e descubra como podemos ajudar a sua empresa a atingir seus objetivos.

Saiba como a Wilson Sons aumentou o percentual de execução de seus funcionários de 74% para 96%.

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